Một dự án giao thức IP hôm nay đã trải qua một cuộc thay đổi lớn trong đội ngũ. Một vài người đóng góp cốt lõi đã được thăng chức — có người được thăng lên vị trí lãnh đạo IP Leads, có người được thăng lên vị trí Adept cao cấp, và còn ba thành viên mới chính thức gia nhập hàng ngũ Seeker.

Sự cống hiến thực sự đổi lấy sự công nhận thực tế. Đường đi của sự phát triển này trong các dự án Web3 khá hiếm, cho thấy cơ chế quản trị của đội ngũ đang hoạt động thực sự. Thấy các thành viên trong cộng đồng từng bước tiến lên, đó mới là hình ảnh mà một hệ sinh thái lành mạnh nên có.