UBS не поддается давлению на сокращение, в то время как швейцарские регуляторы усиливают напряжение

Серджио Эрмотти, великий шеф UBS, установил флаг в эту пятницу. Он не будет сокращать размер банка. Точка. Швейцарские регуляторы настаивают на укреплении стабильности после выкупа Credit Suisse, но у него другое видение.

Эрмотти считает, что они найдут компромисс с Берном. "Уменьшение размера — это не стратегия", — сказал он без обиняков.

UBS хочет остаться в Швейцарии, похоже

Банк уже несколько месяцев сопротивляется мерам июня по защите страны. Спорная идея потребовала бы увеличить капитализацию не швейцарских единиц с 60% до 100%. Примерно 45 000 швейцарских франков дополнительных резервов. Довольно много денег. Это ограничит доходы акционеров, что им не нравится.

Пошли слухи о планах на случай непредвиденных обстоятельств. Лондон звучал как возможный новый дом. Банк даже выразил опасение оказаться уязвимым перед иностранными приобретениями. Затем Эрмотти сменил тон и подтвердил свою приверженность Швейцарии.

На конференции в пятницу исполнительный директор отстаивал глобальный масштаб как основное преимущество. Сокращение было бы ошибкой, говорит он. Он по-прежнему оптимистичен по поводу нахождения соглашения, которое позволит избежать этих многомиллионных резервов.

Личное: нечеткие цели

Не все идет по плану. Сокращение персонала происходит медленно. С начала 2024 года было сокращено всего около 1.300 рабочих мест в квартал. Штат превышает 105.000 сотрудников. Не похоже, что они собираются выполнить свою внутреннюю цель.

Банк никогда не официально объявлял свои цели по численности персонала. Источники сообщили Financial Times, что руководители хотят достичь 85.000 сотрудников к моменту завершения интеграции. Амбициозно.

UBS ищет экономию перед полным поглощением Credit Suisse

Тодд Такнер, финансовый директор, упомянул в августе, что сокращения будут разделены между технологиями и персоналом. Выкуп Credit Suisse принес 45 000 сотрудников, достигнув 119 000 на пике. Уже было сокращено около 14 000 рабочих мест.

Эрмотти говорил в начале года о естественной ротации на уровне 7% в год. Но по словам источника, люди реже покидают свои должности. Сложно. Они сделали ставку на внутреннюю мобильность - две трети вакансий в Швейцарии заполняются таким образом.

В августе более миллиона розничных клиентов перевели на системы UBS. Сотни швейцарских рабочих мест исчезли. Но полные сбережения не будут доступны до тех пор, пока не будут ликвидированы все старые системы Credit Suisse после марта 2026 года. UBS пообещал постепенно сократить количество рабочих мест: естественное выбывание, досрочные пенсии и коучинг для пострадавших.