私は懇願し、泣き叫び、人々に企業の仕事を解雇された人たちに「ただテーブルを運んでいろ 🤡」と言うのをやめるよう訴えています。



あなたがレストランのマネージャーなら、最近のホスピタリティ経験3年の人を採用しますか、それともデータ分析経験5年の人を採用しますか?本気で考えてください。
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