スイスを拠点とする投資銀行家たちが、主要な米国の金融機関で働く中で、今シーズンのボーナス交渉において強く反発しています。その理由は、彼らの手取り収入を削る厳しい通貨の逆風です。

スイスフランの最近の強さは、これらの専門家にとって予期せぬ問題を引き起こしています。彼らがニューヨーク本社と報酬パッケージを交渉する際、通貨の価値上昇がフランに換算した場合、年間収入を10%以上削減する可能性があることに直面しています。

これは単なる数字の問題ではありません。チューリッヒやジュネーブのオフィスで働く銀行家にとって、生活費はフラン建てであり、一方でボーナスはドルで計算されます。フランがドルに対して上昇すると、堅実に見えたボーナスパッケージも、実質的な購買力を大きく失うことになります。

このタイミングは非常に悪いです。通常、この時期にボーナス交渉が活発になるため、通貨に関わる給与削減は、大西洋を越えた不快な会話を引き起こしています。ウォール街のスイス人スタッフは、日々直面している為替レートの現実を反映した報酬調整を求めています。

これは、グローバルな金融の世界では、上司が承認する数字以上に、実際の給与の価値が重要であることを思い出させるものです。