ウォール街からWeb3へ:女性リーダーのフィンテック革新の旅

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ウォール街からWeb3へ:女性リーダーの革新的な旅

この瞬時に変化する時代において、女性は独自の視点と強靭な意志を持って、さまざまな分野で自らの伝説的な物語を描いています。今日ご紹介する主役のアンナベルは、彼女の経験は個人的な成長の伝説にとどまらず、時代の波の中で女性の力が台頭する生きた縮図でもあります。

アンナベルの物語は2011年に始まり、彼女はカーネギーメロン大学で数学と金融を学びました。家庭の影響を受けて、彼女は理工系に強い興味を持ちました。父親は金融の仕事に従事し、母親は物理学と構造工学を研究しています。CMUでの学びの経験が、彼女の将来のキャリアの転換の基礎を築きました。

卒業後、アンナベルは優秀な成績を収めてウォール街に入り、ドイツ銀行と野村証券で働きました。この経験は彼女の視野を大きく広げ、貴重な業界経験を積むことができました。しかし、金融規制がますます厳しくなるにつれて、アンナベルは伝統的な金融の革新の余地が徐々に制限されていると感じ、新しい分野を探求することを考え始めました。

2017年のICOの波は、「暗号金融」をより広い舞台に押し上げました。Annabelleの大学の同窓生が分散型取引所AirSwapを設立し、彼女にブロックチェーンとイーサリアムエコシステムの知識を紹介しました。2018年、Annabelleは招待を受けて正式にAirSwapに参加し、アジア責任者を務めることになり、彼女が暗号金融の分野に本格的に足を踏み入れることを示しました。

AirSwapでの勤務中、Annabelleは分散型金融(DeFi)の運営メカニズムと技術的な課題について深く理解し、特に取引の効率と安全性におけるブロックチェーン技術の潜在能力と限界に気付きました。彼女は、伝統的な金融が清算や取引の過程で遅れがあることを認識し、ブロックチェーン技術を活用して伝統的な金融の応用シーンを拡大することを志しました。

2018年末、業界で一般的に存在するブロックチェーン上の流動性不足の問題に直面し、Annabelleは自らの投資銀行での背景と経験を活かして流動性提供者を構築し、分散型取引プラットフォームに流動性を提供することを決定しました。この過程で、彼女は別のチームに接触し、両者の理念が一致し、伝統的金融と暗号金融の架け橋となることに尽力していることを発見しました。

新しいチームの6年間で、アナベルはチームを率いて複数の新製品の0から1までの研究開発を行い、新しいビジネスを拡大し、新しいブランドを創造しました。このプラットフォームは、初期のヘッジファンド製品から、二次市場取引製品、さらには一次市場への投資やインキュベーションにまで発展し、ほぼこの分野のすべてのビジネスをカバーしています。

しかし、Annabelle自身は0から1のイノベーションプロセスを好みます。そこで彼女は再び転身し、2024年にAltius Labsを設立しました。この会社は、仮想マシンに依存しないモジュール化された実行スタックの開発に取り組んでおり、従来のブロックチェーンシステムに存在するネットワークの混雑、高額な取引コスト、そしてスケーラビリティ不足といった問題を根本的に解決することを目指しています。

自己を常に挑戦し続ける女性リーダーとして、アンナベルは暗号金融業界が彼女の夢を実現する一方で、高い要求を突きつけていると認めています。業界の大きな変化と市場の変動性に直面し、理性的かつ冷静に考えることは大きな挑戦です。

多くの業界サイクルを経て、アナベルは現在「持続可能性」により重点を置き、長期的に有効な働き方と生き方を探しています。彼女は初期の頃のように迅速な実行や短期的な結果を追求するのではなく、より多くの思考と評価を行っています。この理念は彼女のチームにも伝わり、物事の深刻さ、重要性、優先順位を正確に判断することの重要性を強調しています。

アンナベルは、Web3業界の未来に非常に期待を寄せており、この分野でチームとより深く探求することに意欲的です。彼女は、ますます多くの若い女性がこの業界に入ってきており、自立したリーダーになる機会を持っていることを嬉しく思っています。彼女は、女性が市場の変動にうまく適応し、業界の浮き沈みの中で比較的安定した感情を保つことができることに気づいており、これがこの業界における女性の大きな強みであると考えています。

アンナベルは、より多くの若い女性がこの業界に入ることを奨励しており、最も良い学び方は試すことだと考えています。成熟した企業に参加して経験を積むことでも、起業に参加することでも、自分自身で起業することでも、どんな機会も逃さないでください。困難や挑戦に直面したときは、良好なメンタリティを保ち、経験を積み、次の機会に備えることが重要です。

最後に、アンナベルは若い女性に対して、会社を選ぶ際には初期チームの質を優先すべきだと提案しています。誠実さ、正直さ、そして前向きな動機は妥協できない基準であり、これは会社全体のビジネス方向性よりも重要です。

アナベルの経験は、Web3分野における女性リーダーの成長と革新の道を示しています。彼女の物語は、より多くの女性がこの機会に満ちた業界に身を投じることを奨励するだけでなく、業界全体の発展にも新しい活力と視点を注入しています。

! 「Web3時代」彼女の「力」アルティウスCEOアナベル:ウォール街エリートの「暗号」の旅

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コメント
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TestnetScholarvip
· 07-07 10:53
無言、またBTCを描こうとしている。
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MultiSigFailMastervip
· 07-06 19:32
ブロックチェーン強気人はどこで学んだのですか
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CoffeeNFTradervip
· 07-05 03:15
ウォール街を離れるのは正しい
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PancakeFlippavip
· 07-05 03:15
女性の従業者は処理できます~
原文表示返信0
LiquidityWitchvip
· 07-05 03:14
女の子は何でもできるよ
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FlippedSignalvip
· 07-05 03:02
女性の創業者はかなり珍しいです
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